El Servicio Extremeño Público de Empleo (Sexpe) ha resuelto la realización de 190 acciones formativas dirigidas prioritariamente a personas desempleadas que comenzarán a partir del próximo mes de septiembre.

Las personas interesadas en participar ya pueden realizar su preinscripción, accediendo para ello al apartado de formación del portal www.extremaduratrabaja.es, en el que se encuentra disponible el listado de acciones formativas convocadas y los modelos de solicitud para realizar la preinscripción vía telemática.

Según informa la Junta en nota de prensa, esta convocatoria se ha realizado en base a los análisis del Observatorio del Empleo de Extremadura y con las consideraciones del Consejo de Formación Profesional, de tal manera que las entidades colaboradoras que impartirán las acciones formativas han ajustado su propuesta a la formación que se considera preferente en cada una de las mancomunidades integrales y en las ciudades de Badajoz, Cáceres, Mérida, Plasencia y Navalmoral de la Mata.

De esta manera, la Consejería de Igualdad y Empleo destaca que "apuesta decididamente por la planificación estratégica de la oferta formativa" dirigida a personas desempleadas, ajustando la formación para el empleo a las necesidades reales de cualificación profesional de las personas, a las demandas de las empresas y a las necesidades de competitividad de los sectores productivos, vinculando la oferta a las singularidades de los territorios que conforman la región.

Así, es la primera vez que la Junta de Extremadura realiza este tipo de convocatoria de acciones formativas para personas desempleadas, programando íntegramente todas y cada una de ellas, determinando el tipo de especialidades y su lugar de impartición, e instando a las entidades colaboradoras a llevarlas a cabo en los plazos establecidos en la orden de convocatoria de las ayudas.

Primera convocatoria

Según destaca, estas acciones formativas, que conforman la oferta programada de especialidades preferentes y necesarias en cada ámbito territorial, fueron determinadas por el Observatorio Regional del Empleo en base a los estudios realizados sobre el mercado de trabajo en cada una de las distintas mancomunidades y localidades, y contrastadas con las instituciones, entidades y agentes económicos y sociales que actúan en cada territorio.

En esta primera convocatoria se desarrollarán 190 acciones formativas en las que podrán participar 2.850 personas desempleadas, destinando el Sexpe para su realización un presupuesto de 10.750.000 euros, cofinanciados por el Fondo Social Europeo. Se desarrollarán acciones formativas en casi 100 especialidades formativas diferentes, dando respuesta con ello a las necesidades detectadas y demandadas por las empresas y sectores productivos extremeños en cada ámbito de actuación.

Todas las acciones formativas incluyen módulos de inserción laboral y técnicas de búsqueda de empleo, sensibilización en la igualdad de oportunidades, prevención de riesgos laborales y de iniciación a la lengua portuguesa en aquellos cursos que se impartan en zonas fronterizas con Portugal y en aquéllos que estén incluidos en las familias profesionales de comercio, marketing, hostelería y turismo, entre otras.

A fin de garantizar el acceso a la formación a los trabajadores con mayores dificultades de inserción en el mercado de trabajo, tendrán prioridad para participar en estos cursos los pertenecientes a los siguientes colectivos, como son mujeres, jóvenes, personas con discapacidad, afectados y víctimas del terrorismo y de la violencia de género, desempleados de larga duración, mayores de 45 años y personas con riesgo de exclusión social.

En esta línea de trabajo, ya ha sido publicada, en el Diario Oficial de Extremadura (DOE) del pasado viernes 6 de agosto, la segunda convocatoria de 2010 de acciones formativas dirigidas a personas desempleadas, a la que se destinan 8.850.000 euros y con la que se pretenden realizar en torno a 202 nuevas acciones formativas en hasta 88 especialidades diferentes. Estas especialidades ya han sido, igualmente, determinadas en la orden de convocatoria mediante oferta programada.

Entre las principales novedades de esta nueva convocatoria se incluye el impulso de prácticas no laborales en las empresas extremeñas para las 3.030 personas que tendrán la posibilidad de participar en estas acciones formativas.